Seit dem Erscheinen des obigen Standpunkts konnten wir folgendes für unsere berufliche Fitness lernen:
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a) Ob man die Nomination von M. Blessing nun richtig findet oder nicht, etwas zeigte sich hier exemplarisch – NETZWERKE sind wirksam! Selbst wenn sein Leistungsausweis oder sein Französisch nicht sehr gut sein sollte (ich weiss es nicht, für den Chef Schweiz wäre das allerdings wichtig) – das Netzwerk hat geliefert. Also – erweitern und pflegen Sie Ihre Netzwerke, beruflich und privat. Machen Sie dafür einen Plan, den Sie schrittweise umsetzen. Wenn Sie Bekannte im HR haben – umso besser. Nur darüber zu sprechen, bringt nichts. Informieren Sie sich im Web, wie man das richtig macht.
b) Wir erwarten zu oft den direkten und schnellen Weg. Das funktioniert selten, meistens kommen Sie nur über UMWEGE an einen Job oder Auftrag. Ich versuche mich seit meiner Pensionierung als Selbständiger und bin erst jetzt, dank eines Engagements bei Top60-Thurgau (der „Umweg“ ist hier aber auch eine sinnvolle Aufgabe per se) daran, Aufträge zu generieren – wenn es denn klappt … Nehmen Sie doch wieder mal das Segelschiff als Beispiel. Beschreiben Sie Ihr Ziel, und wie Sie trotz Gegenwind, Untiefen und anderen Hindernissen da hinkommen.
c) Wir befassen uns oft mit den FALSCHEN THEMEN. Seitenweise verfolgen wir die „Kakophonie“ (Originalton NZZ) von Notenbankern und Experten. Alles heisse Luft, alles nimmt sich viel zu wichtig. Dabei geht unter, dass etwa Peter Spuhler in der letzten Zeit Aufträge reinholte für Silicon Valley, Deutschland, Schweden, St. Petersburg. Trotz oder wegen der Aktivitäten der Notenbanken; oder weil deren Tun oder Nichttun schlicht unerheblich ist? Warum ist Stadler Rail so erfolgreich? Finden Sie es heraus, lernen Sie daraus.
d) Uns allen fehlt es an KREATIVITÄT. Nur weil ich immer schon im Finanzwesen gearbeitet habe, muss das ja nicht so bleiben. In welchen anderen Branchen könnte man Ihre Kompetenzen und Erfahrungen auch brauchen? Damit Sie da allenfalls hineinkommen, müssen Sie alles, was wir oben unter 1-3 gesagt haben, beherzigen. Sie werden Abstriche machen müssen, aber unter dem Strich vielleicht zufrieden werden.
e) Nutzen Sie fremde Hilfe, auch wenn es etwas kostet. Wenn Sie sich das alles nicht allein zutrauen – das ist verständlich. Ich würde Geld investieren in einen Outplacement Spezialisten, der auch publiziert hat, also beispielsweise: 50plus – Neuorientierung im Beruf. Mich total vorbereiten, also das Buch und alle Beiträge hier über Berufliche Fitness nicht nur lesen, sondern auf meine Situation übertragen – und dann (fast) auf Augenhöhe antreten.
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